最近这段时间网上突然曝光出一个全新的词汇，它就是996，其实这个词主要就是说明一种工作的制度。提起工作制度都应该不会陌生，根据相关规定，每天工作的时间都不能超过八个小时。下面跟小编一起来看看，996的工作模式是什么？

996”指的是上班时间从早上9点到晚上9点，一周工作6天，通俗来说，就是上班时间比较长，每天将近工作12个小时以上，每周只有1天可以休息。

高强度的工作，意味着每天可能要早上7点就出门，晚上11点才能回到家。

如果公司是默认“996”上班制，那么也许，你加班还申请不到加班费。

快节奏的生活、高压环境下，很多企业为了发展不得不选择延长运营时间，不得不与时间赛跑，一个时间点能成就一个项目，也能决定一家企业的成败。

“996”工作模式关键看，企业是强制实施，还是员工为了企业与自身的发展，自愿遵守企业制度，自愿接受“996”工作模式。

付出与收入成正比的前提下，也就是，上班时间长，但是绩效、考核、奖金都有所提升，那么在飞速发展的互联网时代，或许有更多的年轻职员能够接受“996”的工作模式。

相信大家看完上面的内容，对996的工作内容都有了大概的了解。目前很多互联网采用996的加班模式，想要长时间保持下去，身体素质是很重要的部分。可是很多朋友都在表示，即便年薪再高有什么好处，身体垮了没有多大的意义。