律师回答
解除劳动合同证明是劳动者在单位离职时,单位开具的证明。一般情况下都是单位出具,然后去当地人力资源与社会保障局的劳动关系科盖章办理解除。如果超期了的话,可能还要根据办事部门要求提供盖公章的证明材料。
如果丢失,可以找原单位给补办。如果超期,还需要单位提供盖公章的证明材料,证明因解除劳动合同证明丢失而造成超期行为。
需要的材料如下:
1、身份证复印件。
2、原劳动合同。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条、第三十七条、第三十八条、第三十九条、第四十条
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解除劳动合同证明是劳动者在单位离职时,单位开具的证明。一般情况下都是单位出具,然后去当地人力资源与社会保障局的劳动关系科盖章办理解除。如果超期了的话,可能还要根据办事部门要求提供盖公章的证明材料。
如果丢失,可以找原单位给补办。如果超期,还需要单位提供盖公章的证明材料,证明因解除劳动合同证明丢失而造成超期行为。
需要的材料如下:
1、身份证复印件。
2、原劳动合同。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条、第三十七条、第三十八条、第三十九条、第四十条