有诉讼时效，时间为自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起三年。根据《民法典》第一百八十八条的规定：向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。《中华人民共...
超期羁押能否申请国家赔偿
根据我国有关法律的规定，超期羁押可以申请国家赔偿。《中华人民共和国国家赔偿法》第十七条行使侦查、检察、审判职权的机关以及看守所、监狱管理机关及其工作人员在行使职权时有下列侵犯人身权情形之一的，受害人有...
个人申请工伤需要什么资料
根据《工伤保险条例》第十八条规定，个人申请工伤认定需要准备以下材料：1、工伤认定申请表；2、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴...
交通事故责任认定书应有哪些内容
根据《道路交通安全法》的规定，《交通事故认定书》应当载明以下内容：1、交通事故当事人、车辆、道路和交通环境的基本情况包括当事人的详细个人情况(姓名、性别、出生年月日、民族、驾照等)，车辆的信息(行驶证...
试用期内受伤算工伤吗
试用期内受伤算工伤。根据法律规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。其中，试用期包含在劳动合同期限内。此外，法律还规定社会保险(包括工伤保险)是劳动合同的必备条款。也就是说，劳动者从试用之日...
用人单位未申报工伤怎么办
根据我国有关法律的规定，工伤申报应当由用人单位进行申报，用人单位超过申报时效未申报的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹...
主合同债权转让抵押合同转让吗
债权人转让债权的，抵押是属于债权人从权利，债权转让时从权利一并转让，所以抵押合同一并转让的。《中华人民共和国民法典》第五百四十五条 【债权转让】债权人可以将债权的全部或者部分转让给第三人，但是有下列情...
申请工伤时过了工伤申报期怎么办
公司没有为劳动者申报工伤，超过工伤申报期限的，由用人单位承担工伤赔偿的责任。《中华人民共和国工伤保险条例》第十七条，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害...
公司工伤申报超时效后怎么办
公司没有为劳动者申报工伤，超过工伤申报期限的，由用人单位承担工伤赔偿的责任。《中华人民共和国工伤保险条例》第十七条，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害...
债权清偿完是合同终止吗
不一定。清偿是会产生终止合同的效力的，只不过这是要分情况的，并不是当然产生。合同因清偿而终止的情形：由于合同的终止以致当事人一方遭受损失的，除可以免责的情况外，造成损失的一方负有赔偿责任。合同中约定的...