工商管理简历是自己写的，个人优势也带有很大的主观性，如果写的太多会让人反感，也会显得很空洞。因此写个人优势的时候，一定要简明扼要。还要记住个人优势也不要添加修辞，用事实说话就可以。
篇一：工商管理毕业个人简历范文
个人信息
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目前所在地：荔湾区民族：汉族
户口所在地：广州身材：171 cm kg
婚姻状况：已婚年龄：37
培训认证： 诚信徽章：
求职意向及工作经历
人才类型：普通求职
应聘职位：市场/营销/拓展经理、总裁助理/总经理助理、物业管理经理/主管：
工作年限：18职称：无职称
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：3500--5000希望工作地区：广州 佛山
个人工作经历：公司名称：起止年月：XX-02 ～ XX-01广州环球家居城(广州好运来家具广场)
公司性质：民营企业所属行业：服务业
担任职务：商管部经理
工作描述：负责家居商场整体营运(商户管理、物业管理、营销、销售及人员)的管理工作。
负责商品销售、业务推广及人员管理工作。
曾经负责监控新物业的消防、强弱电力设备、中央空调、机电安装工程、公用部分装饰及部分商铺装饰工程
离职原因：
公司名称：起止年月：XX-12 ～ XX-01广州磐田生物科技有限公司
公司性质：民营企业所属行业：其他行业
担任职务：销售经理
工作描述：确定目标市场，制定产品市场定位及产品的营销策略规划。
制定销售组织结构，营销制度，报酬制度，人力资源，工作流程。
制定总体的产品营销行动方案，落实执行企业的目标任务。
销售产品的年度计划及财务成本、盈利控制。
产品市场开拓及发展管理，销售团队管理，流通渠道管理，客户管理，经销商管理，。
各项营销策略的执行过程监测及管理。
离职原因：
公司名称：起止年月：1992-07 ～ XX-10AC尼尔森市场研究公司
公司性质：外商独资所属行业：专业服务(咨询,翻译,猎头)
担任职务：运作经理
工作描述：结合公司的总体战略，部门的目标，研究、制定和不断完善适应发展的目标和规划，负责部门架构设置，激励策略，绩效管理。
负责招募、甄选、调配运作部华南区所需的员工及培训管理。
每年负责所属员工的岗位绩效评估。
负责华南区各省的工作站行政管理和基础人事管理。
协助人力资源部门，营造企业文化氛围，促进团队建设。
负责组织和实施专业的内部培训工作。
采集跟踪汇总全国各地零售商的促销方法，促销手段，促销方式与提供促销数对销售数据的影响分析。
离职原因：
志愿者经历：
教育背景
毕业院校：暨南大学
最高学历：本科毕业日期：XX-01-01
所学专业一：工商管理所学专业二：经济管理
受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专 业获得证书证书编号
XX-05XX-05克里斯廷企业顾问公司事业发展指导技巧
语言能力
外语：英语 一般
国语水平：精通粤语水平：精通
工作能力及其他专长
18年商场、渠道销售和市场研究多个部门主管经验从业经验，其中3年家居商场整体营运管理，3年保健品、食用香精营销流通渠道经营管理，XX年市场研究、资讯和分析服务动运管理。
管理经验：运作管理，团队管理，目标管理，绩效管理，预算管理，客户关系管理，商场营运管理、营销管理，流通渠道管理。
出色的人际沟通和团队组织能力，独立工作性强，敢于承担责任和工作压力
职业经理人具有的强烈的目标感
具有项目可行性研究能力
具有项目的计划，组织，实施，监控，协调能力
具有项目的质量管理和培训管理能力
掌握消费者市场调查研究，消费品市场预测，新产品可行性分析研究，市场拓展策略及营销对策，广告策略及效果评价
食用香精销售管理、保健品销售模式和营销管理
家居商场物业管理、经销商管理、产品销售和售后服务
熟悉家居商场的管理动作流程，了解市场信息和定位，具现场管理及应急事情处理的综合管理能力。
篇二：工商管理毕业个人简历范文
个人信息
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目前所在： 广州 年龄： 33
户口所在： 汕头 国籍： 中国
婚姻状况： 已婚 民族： 汉族
身高： 163 cm
体重： 45 kg
求职意向
人才类型： 普通求职
应聘职位： 其它类，物业管理经理/主管
工作年限： 9 职称： 中级
求职类型： 全职 可到职日期： 随时
月薪要求： 8000～11999元 希望工作地区： 广州，不限，不限
工作经历
公司 起止年月：XX-06 ～ 至今
公司性质： 民营企业所属行业：房地产开发
担任职位： 会所管理部经理
工作描述： 全面负责君华集团旗下的其中三个项目(君华香柏广场、君华天汇及中山新城)的样板房及配套会所的日常管理工作。为看楼客户提供优质、高端的服务，打造样板房及会所高绩效团队，以配合促进房地产销售。
日常工作除了样板房及会所内部管理外，还需要与开发商，施工单位沟通，处理管辖范围内相关工程返修问题，确保样板房及会所的展示效果。这期间，本人完善了《会所管理部作业手册》，实操行高，得到上级领导的认可，并作为物业公司各部门的学习典范。本人带领的团队，收到客户及领导的广泛好评。
离职原因：
公司 起止年月：XX-05 ～ XX-05
公司性质： 私营企业所属行业：物业管理/商业中心
担任职位： 总经理助理
工作描述： 1.在总经理领导下，协助管理客服部、工程维修部、安管部、清洁部、车队、会所等部门的工作。
2.负责统筹物业管理公司的内部管理工作，协助总经理协调各部门之间的工作关系。
3.负责公司员工的思想教育和队伍建设以及应聘员工的招聘、奖惩、辞退等协助管理工作。
4.负责组织制定、修订公司各项管理制度，提交董事会通过并监督其实施。
5.根据分管部门工作需要，提出人员调整意见，提交总经理办公会议或董事会决定。
6.负责物业小区的日常巡查及相关安排协助处理工作。
7.受总经理委托，在总经理因事不在岗位时，代行总经理职权。
8.完成董事会、董事长、总经理授权或交办的其他工作任务。
离职原因：
公司 起止年月：XX-09 ～ XX-05
公司性质： 私营企业所属行业：房地产/建筑
担任职位： 客户经理
工作描述： 本人从事本大型楼盘的管理工作已经5年多时间，主要负责客户服务部的工作。客户服务部作为物业公司的枢纽部门，日常的工作分以下几点。
1.对外的客户接待
包括业主收楼工作;收楼后续的二次装修跟进工作;业户档案管理工作;日常物业服务费的收取;为业主提供小区日常物业服务，如：清洁、绿化、交通、安防等等;提供各项有偿服务，做好相关的监督;客户日常投诉的接待及跟踪处理。
2.对内的协调工作
包括物业公司相关部门的监督协调工作，包括家政部、绿化部、物业管理部、工程部以及车队等的协调。通过日常的服务单完成情况、有偿收入和业户满意度等数据分析，对相关的职能部门进行监督，并及时进行协调调整。
3. 内部员工培训工作
本人累积了一套完善高效的培训课程。如，服务礼仪培训、日常工作业务培训、物业管理相关法律法规培训、案例分析培训课程等等。
4.政府部门的协调工作
密切与环保局、派出所、房管局及规划局等联系，方便相关工作的开展。诸如二次违建装修、环境污染等上报相关职能部门。
5.小区社区文化的开展
计划性的组织小区社区文化活动，包括组织大型的晚会及各类游园活动，参加的业主上千人次，受到业户的广泛好评。
离职原因：
公司 起止年月：XX-08 ～ XX-09
公司性质： 民营企业所属行业：机械/机电/设备/重工
担任职位： 经理助理
工作描述： 负责五金配件的销售、资金的回收及售后服务。
离职原因：
教育背景
毕业院校： 广东轻工职业技术学院
最高学历： 大专获得学位: 学位 毕业日期： XX-07
专 业 一： 工商管理 专 业 二：
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
XX-09 XX-07 广东轻工职业技术学院 工商管理 毕业证书 02412290
语言能力
外语： 英语 一般 粤语水平： 优秀
其它外语能力：
国语水平： 优秀
工作能力及其他专长
本人从事物业管理相关工作9年时间，拥有丰富的物业管理经验。秉承“客户至上”的服务理念，本人带领的服务团队，受到业户广泛好评，同时，多次获得集团服务技能大赛的优异成绩。能够适应强压力工作环境，同时拥有创新精神，遇到问题会保持一种积极的态度去解决。相信您的信任和我的实力将为我们带来共同的成功!
本人个性开朗，社交能力强，具有优秀的沟通能力及亲和力。工作过程中，勤勤恳恳、任劳任怨。作为物业管理专业人才，我希望能够继续在本专业上继续钻研，在物业管理行业取得优异的成绩。
