劳动纠纷维权途径

2020年07月23日05:15:50

律师回答

用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。解决劳动争议,应当根据合法、公正、及时处理的原则,依法维护劳动争议当事人的合法权益。

法律依据

《中华人民共和国劳动法》第七十七条