1、被公司无故开除能要求双倍赔偿。
2、公司无故开除员工属于违反法律规定解除劳动合同的情形,根据法律规定,用人单位违反法律规定解除或者终止劳动合同的,应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。所以,被公司无故开除能要求双倍赔偿。
2、公司无故开除员工属于违反法律规定解除劳动合同的情形,根据法律规定,用人单位违反法律规定解除或者终止劳动合同的,应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。所以,被公司无故开除能要求双倍赔偿。
- 法律依据
- 《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条