律师回答
不合法。
1、按《劳动法》和《劳动合同法》的规定,正常工资、加班费都应当按月发放,拖欠工资是不合法的。
2、要是拖欠工资,劳动者可以向当地劳动监察大队投诉,要求按月发放工资。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十条《工资支付暂行规定》第七条《中华人民共和国劳动法》第五十条
律师回答
不合法。
1、按《劳动法》和《劳动合同法》的规定,正常工资、加班费都应当按月发放,拖欠工资是不合法的。
2、要是拖欠工资,劳动者可以向当地劳动监察大队投诉,要求按月发放工资。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十条《工资支付暂行规定》第七条《中华人民共和国劳动法》第五十条